Senior Marketing Manager:in (f/m/x), hybrid.

Deine Aufgaben

Als Senior Marketing Manager:in (f/m/x) verantwortest Du Markenstrategie und Kommunikation von alea – von der Positionierung über Content bis zum Newsletter-Marketing. Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und etablierst unser Produkt und unsere Marke nachhaltig im Gesundheitssektor.

• Konzeption und Weiterentwicklung unserer Kommunikations- und Markenstrategie: Positionierung, Brand Narrative, Tonalität und Messaging 
• Verantwortung für unsere Content-Strategie: Redaktionsplanung, Storytelling und Steuerung der Inhalte für Website, Social Media und Fachpublikum
• Aufbau und Betreuung unseres Newsletter-Marketings: Konzeption, Redaktion, Segmentierung der Verteiler und Leadgenerierung
• Steuerung von PR und Öffentlichkeitsarbeit sowie Aufbau von Beziehungen zu Fachmedien der Pflege- und Health-Tech-Branche
• Planung und Umsetzung digitaler Kampagnen – organisch und paid – über Website, Social Media und Suchmaschinen
• Messung und Optimierung der Kommunikations- und Content-Performance anhand relevanter KPIs
• Verantwortung für Marketingmaterialien und Präsentationen in Abstimmung mit unserem Design-Team sowie Hoheit über Markenelemente und Visual Guidelines
• Sicherstellung der alea-Präsenz auf pflegerelevanten Veranstaltungen (Messen, Kongresse etc.)
• Aufbau und Weiterentwicklung unserer CRM-Struktur inklusive Segmentierung als Basis für Newsletter und Leadgenerierung
• Verantwortung für das Marketingbudget sowie Auswahl und Steuerung externer Dienstleister (Agenturen, Freelancer:innen)
• Sparringspartner:in der Geschäftsführung in allen Marketingfragen sowie enge Abstimmung mit unseren Produkt-, Sales- und Design-Teams

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium in Marketing oder einem verwandten Bereich mit mind. 4–5 Jahren einschlägiger Berufserfahrung, davon idealerweise Erfahrung in einer verantwortenden Marketingrolle 
• Fundierte Erfahrung in Brand Strategie und Kommunikation – Du hast eine Marke bereits positioniert und ihre Tonalität geprägt
• Einschlägige Erfahrung im Content-Marketing: Du entwickelst Redaktionspläne und schreibst zielgruppenorientierte Inhalte: Website- und Social-Media-Texte, Pressemitteilungen, Newsletter sowie Präsentationen. Du formulierst sicher und stilistisch einwandfrei auf Deutsch und Englisch
• Fundierte Praxis im Newsletter-Marketing: Konzeption, Redaktion, Segmentierung der Verteiler und Auswertung relevanter KPIs
• Erfahrung in der Pressearbeit – Du schreibst Meldungen nicht nur, sondern platzierst sie auch und pflegst Kontakte zu Fachredaktionen
• Sicherer Umgang mit Marketing-Tools wie Google Analytics, LinkedIn oder CRM-System (z.B. Hubspot)
• Gespür für Gestaltung und Markenauftritt – Du arbeitest eng mit unserem Design-Team zusammen und steuerst unsere Visual Guidelines
• Sichere Steuerung von SEO- und SEA-Maßnahmen – eigenständig oder über Dienstleister
• Sicheres Projektmanagement – Du steuerst mehrere Kampagnen, Messeauftritte und Deadlines parallel und priorisierst eigenständig nach Wirkung
• Erfahrung in der Steuerung von Marketingbudgets und externen Dienstleistern (Agenturen, Freelancer:innen)
• Kreativität gepaart mit Zahlenverständnis – Du entwickelst Ideen, beobachtest Markt und Wettbewerb und prüfst die Wirkung Deiner Maßnahmen an den Kennzahlen

Warum wir?

• Marktfähiges Gehalt abhängig von Erfahrung und Qualifikation
• Unbefristete Festanstellung in einem Unternehmen mit Social Impact
• Hybrides Arbeiten mit flexibler Homeoffice-Regelung
• Kurze Entscheidungswege und direkter Zugang zur Geschäftsführung
• Modernes Büro in zentraler Lage am Kurfürstendamm, in dem auch Hunde willkommen sind
• Kollegiale Zusammenarbeit in einem internationalen Team sowie regelmäßige Teamveranstaltungen
• Steuerfreier Sachbezug von 600 € jährlich über die Benefit-Plattform Probonio

About us

Pflege neu denken – mit dir an der Seite unserer Kund:innen

AssistMe ist ein junges, wachsendes Health-Tech-Start-up mit einer großen Vision: Wir wollen den Pflegealltag nachhaltig verbessern – für alle Beteiligten.

Mit unserem digitalen Pflegeassistenzsystem alea bringen wir Innovation direkt ans Pflegebett. Unsere sensorbasierte Lösung für Inkontinenz- und Bewegungsmonitoring entlastet Pflegekräfte, verbessert die Versorgung der Pflegeempfänger:innen und schützt gleichzeitig die Umwelt.

Was uns antreibt:

• Mehr Zeit für echte Pflege: alea reduziert unnötige Kontrollgänge und vereinfacht Abläufe
• Mehr Lebensqualität: für Bewohner:innen, die würdevoll und individuell betreut werden
• Weniger Belastung: für Pflegekräfte, die gezielter handeln können
• Weniger Müll: durch effizienteren Ressourceneinsatz